儒商有超越功利的最终目标，有对社会发展的崇高责任感，有救世济民的远大抱负和忧患意识，追求达则兼善天下。鉴于在2018年度里，孙明高博士在工作与参与社会活动过程中，注重个人修养、诚信经营、展现较高的文化素养、注重合作和具有较强的社会责任感，并且充分展现出儒商职业角色的正能量与魅力。2月22日，传统文化促进会、儒商文化发展委员会正式授予孙明高博士“2018年度儒商文化传播优秀工作者”荣誉称号，以此肯定和鼓励孙明高博士为传播儒商文化所付出的努力。

新经济时代，经商之道，德行与文化素养缺一不可。现今涌现出了一批具有“立己立人，达己达人”的新时期儒商精神的现代儒商，孙明高博士便是这其中的杰出代表之一。

       当代儒商是社会正能量的代表

一直以来，孙明高博士坚持以弘扬、践行仁、义、礼、智、信等德行作为自己的行为准则，在工作中运用儒家思想智慧精髓。因此，孙明高博士被誉为孔孟之道的继承者、董子理念的传播者、程朱理学的光大者和阳明心学的推广者。2018年，为弘扬孝文化，深圳市齐鲁文化研究会在孙明高博士的主导下先后成立了孝文化研究会、信息化助老公益服务平台、“爱接力”互联网爱心助困公益平台，以实际行动敬老爱幼、扶助弱势群体。此外，孙明高博士还积极参与广东省“圣丰助学-助力教育信息化”系列公益助学捐赠活动，足迹遍布潮州、汕头、湛江、梅州、江门、揭阳、韶关、阳江等地。孙明高博士恪守“仁义礼智信”的道德规范要求，因此在201年度获得了“孔子奖章仁爱奖”、“2018爱心公益奖”等多个慈善公益奖项，大大彰显了儒商职业角色的正能量。

儒商文化是企业管理的灵魂

儒商文化是经过历代儒商的成功实践不断总结出来的，它本身就是一种企业经营管理之道。孙明高博士深谙儒商文化是加强企业管理和企业文化建设的重要手段，它的诸多内容在今天的企业发展中仍有十分积极的作用，因此将儒商文化融入到企业管与文化建设的方方面面。一是注重诚信，重视产品质量与服务，守合同重信用。2018年，孙明高博士主导的深圳市天成投资集团始终坚持“为社会创造财富、为客户创造利润、为股东创造回报、为公司创造价值、为员工创造机会”的宗旨，坚持“与员工共好、与股东共兴、与客户共赢、与社会共富、与时空共进”的核心理念，建立起一套完整的诚信经营理念，合法用工、依法纳税、信守合同、讲求信用、维护客户合法权益、积极承担社会责任，因此被评为“2018年度广东省管理咨询行业诚信体系建设示范单位”；

二是注重环保，在创造经济效益的同时，创造社会效益。2018年，孙明高博士立足于“生态→生态经济→生态环境→金融生态环境”的生态链，从大到小、由表入里，从理论和实践两大方面大力倡导绿色、生态、可持续发展的科学理念，因此获得了荣获“2018环保年度人物”。同时，孙明高博士主导的深圳市乐天成控股集团也被评为“2018环保绿色发展示范单位”。

三是企业重视对员工的文化素质教育、传统文化教育和业务素质培训，重视企业思想文化建设；四是以贤选人，以贤重用和对有能力的员工进行提拔。此外，关心职工的切身利益，实行人本管理；对内铸造团队精神，搞好协作，对外树立"顾客至上"的观念，建立良好的客户关系等管理理念都深得儒家文化精髓而又独具特色，成为了企业管理的核心和企业文化的建设的重要组成部分，极大地促进了企业单位的发展。

开拓创新是现代儒商的基本素质

孙明高博士作为现代儒商，具备了开拓创新意识和能力。作为最早一批扎根深圳特区，融入改革开放潮头的企业家，孙明高博士思想先进、敢于拼搏、善于创新，充分利用特区优势，将内地和特区紧密联系。这主要体现在：一是成为第一批投资银行专家，促进产业资本与金融资本的结合；二是组建第一批创投公司，促进高新技术与资本的结合；三是组建第一批商协会，建立新型经济组织，实现“圈链会盟”的结合；四是组建第一批民营企业党，团和工会组织的建设，实现两新组织的有机结合，实现党对两新组织领导和管理的两个全覆盖；五是成立第一批企业大学，实现了“企业+教育+研发+培训+智库”模式，促进政产学研的有机结合；六是大力推动社会慈善和公益事业的发展，既坚持效率优先，又兼顾社会公平与和谐发展；七是积极推动产业、资本、人才、技术等“引进来”，又积极推动企业“走出去”。2018年，孙明高博士因杰出的业绩被评为“改革开放四十年全国优秀企业家”。

此次获得“2018年度儒商文化传播优秀工作者”荣誉称号，是对孙明高博士一直以来积极传播儒商文化所作努力的肯定和回报，同时也传递了善于运用儒商文化对企业发展、社会发展带来的积极作用的信号。今后，孙明高博士也将永葆初心，坚持传播儒商文化，用实际行动扩大儒商文化这面旗帜的国际影响力。